Arranca Calderón programa de empleo para zonas marginadas
3 Comments Autor: periodista21 on 15 marzo 2008 at 18:57.
En la empresa de origen chino Datan Confeccion, el primer mandatario dejó en claro que apoyará a las empresas siempre y cuando den un trato humano a los trabajadores.
“Le voy a encargar ahí a Datan; nosotros estamos poniendo beneficios por parte del gobierno… yo le voy a encargar a Datan que trate bien a los jóvenes, que trate bien a nuestros trabajadores y que precisamente, haga que las condiciones de trabajo sean verdaderamente humanas en estas localidades”, aseveró.
En cambio, otros estados fronterizos como Nuevo León, aumentaron la cantidad de trabajos nuevos permanentes en más del 50 por ciento, según datos de la misma dependencia.
Chihuahua incrementó en 401 el número de trabajadores asegurado permanentes en el IMSS durante el primer bimestre del 2008, como resultado de los 610 mil 913 que contabilizaba en diciembre del 2007 y los 611 mil 314 que acumulo hasta febrero del presente año.
La sustancial baja en el empleo fijo en esta ocasión contrasta con los 4 mil 051 obtenidos en el primer bimestre de un año antes. Esta cifra es el resultado de los 603 mil 268 trabajadores permanentes que tenía en diciembre del 2006 y los 607 mil 319 a febrero de 2007, de acuerdo al Informe Mensual de la Población Derechohabientes del Seguro Social que exhibe en su portal de Internet la STPS.
El empleo fijo resulta una cantidad raquítica comparado con el avance del empleo eventual que ha registrado Chihuahua en los mismos lapsos de tiempo mencionados.
En efecto, en el primer bimestre del 2007 se generaron 1 mil 058 plazas de carácter temporal en la entidad, en tanto que de enero a febrero de este año se incrementó a 2 mil 631.
Tal como lo habían pronosticado algunos analistas que la desacleración en Estados Unidos iba impactar con mayor fuerza a los estados de la zona norte del país, se comprueba con los datos del empleo que reporta el IMSS en los primeros dos meses del 2008.
Nada más en lo que se refiere a empleo fijo o permanente, las cifras de generación de nuevas plazas laborales por entidad es la siguiente:Nuevo León (8,815), Sonora (3,350), Baja California Sur (1,586), Tamaulipas (746), Chihuahua (401), Coahuila (-702) y Baja California (-1,853).
En el primer bimestre del año pasado la mayoría de los estados mencionados mostraron un espectacular crecmiento en los empleos permanentes: Nuevo León (5,172), Chihuahua (4,051), Sonora (3,934), Baja California (3,585), Coahuila (2,718), Baja California Sur (1,570) y Tamaulipas (283).
En el mes de diciembre de 2007, el número total de asegurados en el IMSS en el estado de Chihuahua descendió en 14 mil 560 plazas, informó en febrero pasado la Sscretaría de DesarrolIo Industrial.
El sector industrial en el estado concluyó el primer bimestre del presente año con una pérdida de 3 mil 700, mientras que el año pasado en este mismo periodo logró crear 5 mil 55 plazas laborales permanentes y eventuales, según cifras del Seguro Social y de Desarrollo Industrial.
En diciembre del 2007 la industria de la transformación tenía 355 mil 059 trabajadores la entidad, pero al 29 de febrero del 2008 solamente contabilizó 351 mil 359 empleados entre eventuales y fijos.
De acuerdo con Arnulfo Castro Münive, ex presidente del Consejo Nacional de la Industria Maquiladora de Exportación, la industria manufacturera de exportación en Chihuahua seguirá experimentando una caída en el empleo principalmente en las ramas de autopartes y electrónica, por el freno en la producción de los fabricantes de automóviles Chrysler, Toyota, General Motors y Ford en Estados Unidos.
Como consecuencia de ello, precisó, varias plantas asentadas en esta localidad se han visto en la necesidad de efectuar paros técnicos o planear ajustes de personal como son los casos de Philips, Siemens, Delphi, Lear y Manufacturas Avanzadas, por citar algunas.
Estimó que el panorama para la industria maquiladora empezará a mejorar en el último trimestre del 2008 o principios del próximo año.
Sólo 26% de solicitudes fueron aceptadas para Seguro de Desempleo
1 Comments Autor: periodista21 on 16 octubre 2007 at 02:08.
Según la Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo del gobierno local, esos solicitantes, 26 por ciento del total.
México. En el primer día de recepción de solicitudes para el Seguro del Desempleo fueron atendidas mil 802 personas, pero sólo se entregaron formatos a mil 271, de las cuales se aceptó para su estudio a 471 que entregaron la documentación requerida.
Según la Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo del gobierno local, esos solicitantes, 26 por ciento del total, todavía no son aceptados como beneficiarios del seguro ya que su expediente será valorado para determinar si cumplen efectivamente con los requisitos y procede entregárselos.
La dependencia capitalina precisó que de los mil 271 personas a quienes se entregaron formatos, 652 son del sexo masculino y 619 del femenino, mientras que de las 471 solicitudes aceptadas, 227 correspondieron a hombres y 244 a mujeres.
Los módulos con mayor afluencia fueron los ubicados en las calles 5 de Febrero y Villada, colonia La Villa, en Gustavo A. Madero, con 200 asistentes; Ayuntamiento y Aldama, Barrio San Lucas, Iztapalapa, con 162; y Calzada Camarones y Norte 87-A, colonia El Recreo, en Azcapotzalco, con 178.
En tanto, los de menor concurrencia fueron los de las calles Veracruz y Juárez, en el Centro de Cuajimalpa, con 30; Universidad y Eje 10, en Coyoacán, con 16; y Coxcox y Maxtla, colonia Arenal Segunda Sección, en Venustiano Carranza, con 12.
La Jornada
Sugieren aplicar seguro de desempleo nacional
0 Comments Autor: periodista21 on 27 septiembre 2007 at 07:21.
En una carta enviada la noche del martes al secretario del Trabajo y Previsión Social del gobierno federal, Javier Lozano Alarcón, la administración del Distrito Federal sugirió la aplicación del Seguro de Desempleo en todo el país.
Benito Mirón, secretario de Trabajo y Fomento al Empleo en el DF, manifestó en el documento de cuatro cuartillas, que se encuentra en disposición de brindarle a su homólogo la asesoría correspondiente sobre la aplicación del seguro, la cual es factible en la ciudad y “así será demostrado en las próximas semanas”.
También externó su deseo de que el funcionario federal cumpla el compromiso hecho públicamente de aportar dos pesos por cada peso que invierta la administración capitalina en e Programa de Empleo.
“Le tomo la palabra a efecto de que tengamos una reunión lo más pronto posible, para determinar la forma y el término en que el gobierno federal realizaría la aportación de mil 200 millones de pesos al programa, tomando en consideración que el gobierno del DF invertirá aproximadamente 600 millones de pesos para tal efecto durante 2008”, señaló.
El funcionario criticó los señalamientos que ha hecho su homólogo nacional sobre el Seguro de Desempleo, así como de la tasa de desocupación que se registra en la capital: “le reitero que se toma dicha medida como una emergencia ante el gran daño económico que se está causando a los ciudadanos del DF a raíz de la recién aprobada Reforma Fiscal”.
El presidente de la Cámara de Comercio, Servicios y Turismo de la Ciudad de México, Lorenzo Ysasi, aseguró que los empresarios estarán alerta de que el sistema de vigilancia y seguimiento de los beneficiados del seguro de desempleo del gobierno capitalino no se vuelva un “modus vivendi” para los beneficiados.
“Nosotros tendremos la tarea de estar vigilando que efectivamente se dé el trabajo de vigilancia de las personas desempleadas, que estén buscando empleo y que no pase como en otros países, de acomodarse en una zona de confort, donde con ese dinero pueden vivir seis meses sin necesidad de trabajar y luego dicen, ya me empleo de nuevo”.
Ysasi Martínez comentó que colaboran con el Gobierno del Distrito Federal F al darle la oferta de empleo que tienen sus agremiados.
No obstante, comentó: “tenemos mucha preocupación en el sentido de que prácticamente cada dos meses sale un programa de carácter popular, que puede afectar la economía de la ciudad”.
Desde las 9:00 horas, los interesados pudieron asistir a al explanada de la delegación donde se ofrecerán empleos para todo tipo de oficios y profesiones.
En la Feria del Empleo Cuajimalpa, representantes de más de 45 empresas ofertan empleos que van desde personal de intendencia, vendedores, personal de seguridad, cocineras, demostradoras, promotores, comisionistas, y diversos puestos para profesionistas.
Los asistentes a la feria debieron presentarse con documentos en regla y currículo elaborado, además de traer suficientes juegos de éstos para dejarlos en las distintas ofertas que sean de su agrado.
Corrige Calderón cifra de empleo: 618 mil puestos
0 Comments Autor: periodista21 on 03 septiembre 2007 at 09:56.
Esa cifra corrige los datos de los anexos del Primer Informe de Gobierno publicados la víspera, en donde se reportó que se habían creado 539 mil 925 nuevos puestos, de los cuales 304 mil 690 plazas fueron eventuales y el resto (235 mil 235), permanentes.
En su mensaje a la nación por su Primer Informe de Gobierno, el jefe del Ejecutivo afirmó que a principios de 2007 la expectativa del sector privado era que en todo el año, cuando mucho, se generarían 600 mil empleos.
“Hoy puedo informar a los mexicanos que de acuerdo con los registros de trabajadores afiliados al Seguro Social, trabajadores nuevos, desde el 1 de enero pasado al día de ayer se han generado más de 618 mil nuevos empleos formales en nuestro México”, subrayó.
En el Palacio Nacional dijo que “esto significa que tan sólo en ocho meses alcanzamos la cifra más optimista prevista para todo el año”.
Destacó también que el número de trabajadores registrados en el IMSS llegó a una cifra récord. En los anexos del Informe se reportaron 14 millones 505 mil 483 asegurados al cierre de julio, sin embargo, en su mensaje del domingo el primer mandatario no dio la cifra actualizada. Cabe señalar que los datos se actualizan por la Secretaría del Trabajo en la segunda semana de cada mes.
Inversiones récord
Entre las buenas noticias, el jefe del Ejecutivo precisó que en los primeros seis meses de 2007 México recibió inversiones por 13 mil 500 millones de dólares, el dato más alto alcanzado por el país para ese mismo lapso.
Gracias a la inversión, México ha logrado sostener importantes tasas de crecimiento del empleo, a pesar del bajo crecimiento económico de Estados Unidos, que ha limitado —dijo— la expansión de la economía mexicana.
El jefe del Ejecutivo subrayó que ha dado señales claras de rumbo, de firmeza y de certidumbre a los inversionistas, por ello la confianza internacional en México ha crecido notablemente y el riesgo país alcanzó su punto más bajo de nuestra historia en junio de este año.
El Presidente refirió que las reservas del Banco de México hoy alcanzan más de 71 mil millones de dólares, incluso por arriba del saldo total de la deuda externa mexicana.
Finalmente, Calderón alertó que las finanzas públicas están severamente amenazadas por un nuevo factor: la declinación de nuestra producción de petróleo, por lo que reiteró el llamado para aprobar la reforma fiscal que permitirá al gobierno federal aumentar sus ingresos.
Los 10 puntos en economía
Se ha mantenido y consolidado la estabilidad del país con bajas tasas de inflación e intereses.
Ha crecido la confianza internacional; el riesgo país bajó a su mínimo histórico en junio de 2007.
Las reservas de Banxico suman más de 71 mil millones de dólares, superiores al saldo de la deuda externa.
Se ha recibido inversión productiva récord: 13 mil 200 millones de dólares al primer semestre de 2007.
Trabajadores nuevos afiliados al Seguro Social: se registraron 618 mil empleos formales desde el 1 de enero.
El país requiere acelerar la inversión nacional y extranjera para conseguir una mayor generación de empleo.
Transformar de fondo la estructura productiva, convertir a México en uno de los mejores destinos de inversión.
La inversión en infraestructura permitirá igualar las oportunidades de desarrollo de los mexicanos.
Es necesario elevar la competitividad del campo; se invertirán este año más de 176 mil millones de pesos.
Aprobación de la reforma fiscal para obtener recursos adicionales que serán destinados a combatir la pobreza.
Subraya Concanaco que la CETU inhibirá empleo
0 Comments Autor: periodista21 on 30 agosto 2007 at 20:41.
El dirigente empresarial explicó que la CETU crea un nuevo impuesto a las empresas y al mismo tiempo hará que se incremente el pago del Impuesto Sobre la Renta (ISR), lo que reducirá la inversión privada.
Agregó que representará cobrar más a los mismos contribuyentes dados de alta en el padrón, en lugar de ampliar la base tributaria y combatir la evasión fiscal.
Estableció que si la reforma es aprobada como fue propuesta, ocurrirá que muchas empresas no podrán cumplir con el pago de la CETU y el ISR, y tendrán que cerrar, lo que reducirá la instalación de empresas y generará desempleo.
Ante ello, dijo que la Concanaco propone disminuir la tasa del ISR y aumentar el impuesto al consumo vía el Impuesto al Valor Agregado (IVA) para que paguen más quienes consuman más artículos, mercancías y servicios.
Resaltó que ese organismo considera que es ilógico que se castigue a las empresas y personas emprendedoras, pues los gobiernos que han tenido éxito en otros países ha sido porque disminuyeron la tasa de ese gravamen y elevaron los impuestos al consumo.
Dijo que todos los partidos políticos en el Congreso de la Unión temen establecer una solución de fondo al tema fiscal en México, porque ello implica aumentar los impuestos al consumo.
"Le sacan la vuelta por temores políticos y prefieren autorizar un impuesto adicional al de la renta, como es la CETU, así como el cobro de un dos por ciento sobre depósitos bancarios como freno a la economía informal, pero esto último en poco la combatirá", aseguró.
Refirió que la Concanaco, junto con el Consejo Coordinador Empresarial (CCE), prepara propuestas para modificar la iniciativa de reforma fiscal del Poder Ejecutivo Federal, para reducir la tasa de la CETU a 10 o 12 por ciento, en lugar del 16 por ciento propuesto, además de aumentar los impuestos al consumo y disminuir el ISR. (Con información de Notimex/RSC)
Muestran profesionistas mexicanos jóvenes interés por emigrar a EU
2 Comments Autor: periodista21 on 23 junio 2007 at 20:20.
La encuesta en línea OCC Mundial.com, reveló que el 82% de los profesionistas mexicanos estaría dispuesto a emigrar a EU en busca de un mejor empleo, asimismo, el 33% emigrarían para “encontrar mayores oportunidades de desarrollo”.
México.- Al menos 82 por ciento de los profesionistas mexicanos estaría dispuesto a emigrar a Estados Unidos en busca de un mejor empleo, y 17 por ciento estaría dispuesto a hacerlo de manera ilegal, según una encuesta en línea de OCC Mundial.com.
El director general y fundador de la empresa que opera como herramienta de reclutamiento vía Internet, José Manuel Alvarez, señaló que estos resultados muestran que “los procesos migratorios están cambiando y el origen de los migrantes se está diversificando”.
De acuerdo con la encuesta, para 33 por ciento de quienes estarían dispuestos a emigrar la principal razón sería “encontrar mayores oportunidades de desarrollo”; para 31 por ciento “obtener mayores ingresos” y 29 por ciento para “tener una mejor calidad de vida”.
Destaca que 76 por ciento de los participantes consideran que cuentan con habilidades y capacidades profesionales para desempeñarse favorablemente en un trabajo en Estados Unidos. Del restante 24 por ciento, 61 por ciento considera lo contrario por no dominar el idioma inglés.
En tanto, del total de participantes en la encuesta, realizada en línea durante el mes de mayo pasado, 91 por ciento estaría dispuesto a buscar empleo en un país distinto a Estados Unidos. De este grupo, 45 por ciento prefiere Canadá, 21 por ciento cualquier país de Europa.
Asimismo, 15 por ciento optaría por cualquier país del mundo, 14 por ciento por España y cinco por ciento Centroamérica, Sudamérica o el Caribe.
En el estudio participaron cuatro mil 760 usuarios de la bolsa de trabajo. Del total, 57 por ciento tiene entre 20 y 29 años; 29 por ciento son mujeres y 71 por ciento hombres; 42 por ciento radica en el Distrito Federal y 35 por ciento tiene un título universitario.
Para reducir la migración de trabajadores a Estados Unidos, 57 por ciento de los participantes en el estudio afirmó que la acción más importante que debe emprender el gobierno mexicano es “desarrollar las zonas del país de las que emigra el mayor número de personas”.
Del total de desempleados, advierte diputado del PAN, 12.2 por ciento corresponde a jóvenes de entre 25 y 35 años de edad que cuentan con estudios profesionales o técnicos.
México, DF.– El diputado local Miguel Angel Errasti, del PAN, denunció que el nivel de desempleo en el Distrito Federal es el más alto de los últimos años, pues aproximadamente 5.7 por ciento de la población no tiene empleo.
Expuso que las autoridades de la ciudad de México han sido incapaces de revertir los altos índices de desempleo en la capital, por lo que calificó como un desastre la política laboral del gobierno local.
Errasti Arango explicó que, de acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística, Geografía e Informática y la Dirección General de Empleo y Capacitación del Gobierno del Distrito Federal, en la ciudad existen, en promedio, 240 mil personas de la PEA que carecen de una fuente laboral y buscan obtenerla.
Del total de desempleados, precisó el legislador, 12.2 por ciento corresponde a jóvenes de entre 25 y 35 años de edad que cuentan con estudios profesionales o técnicos.
El vicepresidente de la Comisión de Población y Desarrollo de la Asamblea Legislativa del Distrito Federal expuso que una de las principales razones por las que la capital tiene el nivel más alto de desempleo es, entre otros factores, la salida de más de 10 mil empresas de la ciudad.
Destacó que esa situación adversa se presenta desde 2005 debido, en gran medida, a la incertidumbre jurídica y a los altos niveles de inseguridad.
En este sentido, el diputado del PAN sostuvo que el problema del desempleo es por la falta de inversión, aun cuando el gobierno local anunció que se invertirán casi seis millones de pesos para proyectos de productividad, lo cual será “sólo un paliativo y no la solución a la falta de empleo”.
Errasti Arango agregó que otro fenómeno derivado del desempleo es el aumento del trabajo eventual, de baja calidad, mal remunerado y sin garantías de tipo social o médico, producto de la incapacidad gubernamental para crear políticas públicas suficientes y atractivas de inversión empresarial, que permitan generar espacios de trabajo entre la población.
Ese tipo de empleos aumentó en el último año 11.49 por ciento, mientras la ocupación permanente sólo en 2.04 por ciento, según cifras del Instituto Mexicano del Seguro Social las cuales indican que la tendencia durante el primer trimestre del año reporta un alza de 2.54 por ciento de eventuales y 0.69 de permanentes.
NotimexCoahuila: buscan empleo las primeras 20 trabajadoras domésticas certificadas
0 Comments Autor: periodista21 on 22 mayo 2007 at 20:33.
Saltillo, Coah. Las primeras 20 trabajadoras domésticas con certificado expedido por la Universidad Tecnológica de Coahuila buscan empleo después de que fueron capacitadas para atender la mayoría de quehaceres en los hogares.
El director del Instituto Estatal del Empleo, Israel Cuéllar Hernández, informó que la Universidad Tecnológica capacitó durante dos meses a las trabajadoras domésticas en la forma de asear una casa, lavar la ropa y preparar alimentos saludables y nutritivos.
Asimismo, dijo que también fueron capacitadas en la forma de brindar seguridad a un hogar, en el cuidado de los niños, tomar recados telefónicos, así como en la forma de suministrar medicamentos a los enfermos y en primeros auxilios.
Manifestó que se trata del primer curso que se impartió de manera piloto, por lo que ahora "se buscan patrones, gente que esté interesada en contratarlas pues son personas certificadas por una universidad, altamente seguras y preparadas".
"Dependiendo del resultado que tengan estas primeras 20 trabajadoras domésticas certificadas, formarán otros grupos para ser capacitados en la Universidad Tecnológica de Coahuila", subrayó.
Por otra parte, Cuéllar Hernández informó que un grupo de 40 profesionistas egresados de esta casa de estudios, así como de la Universidad Autónoma de Coahuila "Antonio Narro" y del Tecnológico de Saltillo, empezó a trabajar en las empresas locales.
"Lo anterior -dijo- como parte de un programa dispuesto por el gobierno del estado para eliminar el obstáculo que tienen los nuevos profesionistas a quienes les niegan el empleo por carecer de experiencia".
Destacó que de esta forma se rompe con el anterior círculo vicioso, "pues los jóvenes adquieren experiencia durante los tres meses que laboran en las empresas percibiendo un sueldo o beca pagado por el Instituto Estatal del Empleo."
El programa permite a los profesionistas adquirir experiencia y 75 por ciento de ellos tienen oportunidad de encontrar un trabajo, por lo que en este año apoyarán con becas a 600 egresados de instituciones públicas de educación.
